Добавить новость
Добавить компанию
Добавить мероприятие
Вера Машкова назначена руководителем отдела по персоналу HP в России и странах СНГ
18.11.2009 15:22
версия для печати
В сферу ответственности г-жи Машковой войдет управление HR-направлением компании, а также вопросы HR-стратегии и развития приоритетных задач кадровой политики HP в России и в странах СНГ. В роли руководителя отдела по персоналу Вера будет ответственна за выполнение важных функции в развитии эффективной HR-политики и поддержания высоких стандартов в деятельности компании HP в России и в странах СНГ. «Вера Машкова – это прежде всего профессионал высокого уровня, что подтверждается незаменимым опытом в сфере управления персоналом в международных компаниях, – говорит Александр Микоян, генеральный директор HP в России и директор Группы корпоративных решений (НР Enterprise Business) HP в России.– Профессиональные навыки Веры Машковой станут ценным дополнением для организации деятельности HP в России». Опыт Веры Машковой включает более12 лет работы в области HR в различных транснациональных компаниях, таких как Shell, GlaxoSmithKline и General Motors. Ранее Вера Машкова занимала позицию директора по персоналу в компании General Motors в рамках сети национальных компаний по сбыту, в обязанности которого входила работа по всем направлениям кадровой политики, включая координацию HR-проектов на заводах GM в России. Вера Машкова является руководителем, который придерживается инновационной политики, и в компании HP Вера будет осуществлять развитие приоритетных HR-направлений, основываясь на высоких требованиях и внутрикорпоративных стандартах компании. Редактор раздела: Юрий Мальцев (maltsev@mskit.ru) Рубрики: Кадры Ключевые слова: Hewlett Packard, HP
наверх
Для того, чтобы вставить ссылку на материал к себе на сайт надо:
|
|||||
А знаете ли Вы что?
NNIT.RU: последние новости Нижнего Новгорода и Поволжья13.11.2024 Т2 запустил первый тариф после ребрендингаз> 31.10.2024 «Осенний документооборот – 2024»: взгляд в будущее системы электронного документооборотаз>
|
||||