Добавить новость
Добавить компанию
Добавить мероприятие
МТС выступила организатором городского квеста «Охота на работу»
20.04.2011 15:26
версия для печати
В городском квесте «Охота на работу» приняли участие более 350 студентов (35 команд) из 20 ВУЗов Нижегородской области. Участники выполняли задания, в ходе которых узнавали о том, как грамотно составлять резюме, писать сопроводительные письма, проходить собеседования в кадровых агентствах. Для участия в соревнованиях каждая команда была оснащена смартфоном МТС с безлимитным доступом к специальному приложению «МТС – Охота на работу!», через который участники получали задания и узнавали сумму набранных баллов. Консультантами молодых специалистов выступили топ-менеджеры МТС и профессионалы в области подбора персонала. Подведение итогов состоялось в Нижегородском филиале Высшей Школы Экономики. Победителями стала команда студентов из ННГУ им. Н.И. Лобачевского и Нижегородского государственного архитектурно-строительного университета. Все участники этой команды были награждены планшетными компьютерами от МТС, а также получили подписку на журнал HBR и возможность пройти интервью в компании МТС с подробной обратной связью. «Мы заинтересованы в привлечении молодых перспективных специалистов с активной жизненной позицией, способных привнести в компанию новые идеи и нестандартные подходы. Квест МТС - это прекрасная возможность знакомства с компанией, когда молодые люди могут проявить все свои таланты и деловые качества, участвуя в увлекательной городской игре», - отметил директор по персоналу Макро-региона Поволжье МТС Дмитрий Кирилин. Редактор раздела: Алена Журавлева (info@mskit.ru) Рубрики: Мобильная связь, Маркетинг, Кадры Ключевые слова: it обучение, МТС, кадры
наверх
Для того, чтобы вставить ссылку на материал к себе на сайт надо:
|
|||||
А знаете ли Вы что?
NNIT.RU: последние новости Нижнего Новгорода и Поволжья13.11.2024 Т2 запустил первый тариф после ребрендингаз> 31.10.2024 «Осенний документооборот – 2024»: взгляд в будущее системы электронного документооборотаз>
|
||||